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【石门】赋能基层班组 提升管理能力

  为提升班组长的综合素质和领导能力,近日,石门公司组织30余名班组长及管理人员开展了“班组长角色认知与职责定位”专题培训活动,旨在打造一支高效、有战斗力的基层管理团队。

  培训中,培训讲师首先围绕行业形势、同行企业优秀经验向培训学员进行了学习分享,进一步加强学员的忧患意识。随后,讲师从管理改善、班组建设、人才培养等角度入手,结合企业实际情况及实际案例,为大家讲解了班组长的三个立场、四大职责、五种角色、六项使命、七种类型、八条权限、九禁九要、十种能力等内容,授课通俗易懂,循序渐进。最后,参培学员在讲师的带领下通过回顾培训内容,围绕管理工作中遇到的实际困难和问题,进行了交流研讨,共同探索班组管理工作的新思路、新方法,在轻松的氛围中学习和掌握管理知识,提升解决实际问题的能力。

  培训结束后,大家纷纷表示,这次培训让他们受益匪浅,将牢牢掌握此次所学,改善自己的管理能力,打造更专业、更有凝聚力的团队,为公司高质量发展奉献更多力量。